No domingo, 3 de julho de 2016, a temperatura era de 33 graus Celsius. Todos os funcionários do Centro de Marketing da DTS e alguns funcionários de outros departamentos (incluindo o presidente Jiang Wei e vários líderes de marketing) realizaram o tema "Caminhar, escalar montanhas, comer, superar dificuldades, suar, acordar e fazer um bom trabalho". Trekking a pé.
O ponto de partida deste treinamento é a sede da empresa, a praça em frente ao prédio de escritórios da DTS Food Industrial Equipment Co., Ltd.; o ponto final é o Parque Zhushan, na cidade de Zhucheng, e a descida da montanha totaliza mais de 20 quilômetros. Ao mesmo tempo, para aumentar a dificuldade desta atividade de caminhada e permitir que os funcionários se aproximem da natureza, a empresa escolheu trilhas acidentadas no campo.
Durante este exercício de trekking, não havia veículo de resgate e, ao partirem, muitos funcionários pensaram que não conseguiriam parar, especialmente alguns que tiveram a ideia de parar no meio do caminho. No entanto, com a ajuda da equipe e a promoção da honra coletiva, 61 funcionários (incluindo 15 funcionárias) que participaram do treinamento chegaram ao sopé da Montanha Zhushan. Mas este não é o fim do nosso treinamento, nosso objetivo é o topo da montanha. Para chegar à montanha de uma só vez, fizemos uma pausa no sopé da montanha e deixamos nossa pegada aqui.
Após uma breve pausa, a equipe começou a viagem de montanhismo; a estrada para escalar era perigosa e difícil, nossas pernas estavam doloridas e as roupas estavam encharcadas, mas também tivemos uma visão que não era visível no escritório: grama verde, colinas verdes e flores perfumadas.
Depois de 4 horas e meia, finalmente chegamos ao topo da montanha;
No topo da montanha, todas as pessoas envolvidas no treinamento deixaram seus nomes na bandeira da empresa, que será guardada para sempre pela empresa.
Ao mesmo tempo, após escalar a montanha, o Presidente Jiang também fez um discurso. Ele disse: "Embora estejamos cansados e suando muito, não temos nada para comer ou beber, mas temos um corpo saudável. Provamos que nada é impossível com trabalho duro."
Após cerca de 30 minutos de descanso no topo da montanha, pegamos a estrada de descida e retornamos para a empresa às 15:00 da tarde.
Relembrando todo o processo de treinamento, houve muitas emoções. Na estrada, havia uma senhora na aldeia que disse o que fazer em um dia tão quente, o que fazer se você ficasse cansado e doente; mas todos os nossos funcionários apenas sorriram e continuaram. Sim, porque não tem nada a ver com cansaço. O que queremos é uma aprovação e uma prova de nós mesmos.
Da empresa a Zhushan; da pele clara ao bronzeado; da dúvida ao reconhecimento de si mesmo; este é o nosso treinamento, esta é a nossa colheita, e também reflete a cultura corporativa da DTS: trabalhando, aprendendo, progredindo, criando, colhendo, sendo felizes e compartilhando.
Existem apenas funcionários excelentes e empresas excelentes. Acreditamos que, com um grupo de funcionários tão dedicados e persistentes, a DTS será invencível e invencível na futura competição de mercado!
Data de publicação: 30 de julho de 2020